我院举办薪酬制度改革培训
发布时间：2017-02-27 | 作者：
为促进薪酬制度改革工作顺利推进，近日，我院邀请北京朝阳医院副院长、总会计师张仁华教授来院为全院职工做了一场题为《新医改形势下以预算为导向的医院绩效管理》培训。
张教授解读了习近平总书记在健康大会上的讲话和党的十八届五中全会公报精神，分析了薪酬制度改革的背景和意义。他结合我院实际，通过大量的数据演算，深入浅出地分析了医院运营的客观指标，在医院成本管理、定员定编、绩效考核方面提出了建设性的意见，他同时希望我院在薪酬制度改革中能围绕“指挥棒、风向标、硬标准”的九字方针，制定科学的指标体系，利用薪酬制度改革提高医院科学管理水平，提升医疗服务质量，提高员工的积极性，以便更好地为妇女儿童服务。
